职场中如何与人沟通?

　　咱们可以从以下几个方面出发：

　　1、态度要自信

　　自信是取得良好沟通效果的前提。在职场沟通过程中，不随波逐流或唯唯诺诺，有自己的想法才能贏得他人的尊重与信赖，才能充分调动交际对象沟通的积极性。

　　2、体谅他人的行为

　　这其中包含“体谅对方”与“表达自我”两方面。所谓“体谅对方”是指设身处地为别人着想，并且体会对方的感受与需要。在人际交往过程中，要想有效地对他人表示体谅和关心，唯有设身处地地为对方着想。由于我们的了解与尊重，对方也会体谅我们的立场与好意，从而做出积极而合适的回应。

　　3、有效地直接告诉对方

　　在沟通时，要善于控制自我表达。如果讲话的口气太强势，对方听起来，就像是一种攻击一样，很不舒服。在与人沟通时，尽量做到“异中求同，圆融沟通”，有话直说，口气可以委婉，但一定要能很好地传情达意。

　　4、善用询问与倾听

　　询问与倾听是用来控制自己，让自己不要为了维护权利而侵犯他人的行为。尤其是在对方行为退缩、默不作声或欲言又止的时候，可用询问引出对方真正的想法，了解对方的立场、需求、愿望、意见与感受，并且运用积极倾听的方式来诱导对方发表意见，进而对自己产生好感。一位善于沟通的人绝对善于询问及倾听他人的意见与感受。

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